Organisme de formation
pour l’insertion
professionnelle

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Des formations à destination des salariés et des encadrants de chantiers d’insertion créées par des chantiers d’insertion.

Cinq associations, porteuses de Structures d’Insertion par l’Activité Économique ont décidé de créer ensemble un organisme de formation professionnelle continue au service des SIAE du territoire.

Nos objectifs : répondre aux besoins de développement des compétences et d’accès à la qualification des personnes que les SIAE accompagnent, mutualiser l’organisation de formations et constituer un réseau de formateurs compétents.

Construisons ensemble des formations adaptées à votre besoin

 

OFIPA, Organisme de Formation pour l’Insertion Professionnelle en Anjou, est une structure associative créée en 2019 par 5 Ateliers Chantiers d’Insertion et dont la mission est de conduire des actions de promotion, sensibilisation et mise en œuvre de formation en lien avec l’insertion.

Ayant constaté un réel besoin de mutualisation et la carence en formations adaptées prenant appui sur la situation de travail, les structures membres d’OFIPA ont souhaitées créer un organisme de formation de proximité pouvant apporter des réponses rapides et concrètes aux SIAE. Ainsi OFIPA propose des actions de formations pour les salariés en parcours d’insertion professionnelle ainsi que pour les permanents des Structures d’Insertion par l’Activité Economique.

Des formations autour
de 5 thématiques
à destination des salariés et encadrants

La sécurité

L'intégration dans l'entreprise

Les savoirs de base

La pédagogie

Sur mesure

Des besoins spécifiques ?

 

Vous avez besoin d’une formation particulière ? Vous ne trouvez pas sur notre site cette formation spécifique adaptée à votre réalité professionnelle ?

OFIPA est là pour répondre à votre problématique !

En effet, la singularité de notre organisme de formation réside en sa capacité de construire des formations sur mesure, pleinement adaptées à vos attentes.

Actualités

AFEST

Les participants à la formation AFEST, en pleine analyse d'activité! AFEST , que signifie cet acronyme ? Si , en 2020 , les participants aux formations AFEST avaient parfois des réponses un peu " farfelues" , les nouveaux participants ont souvent une réponse très...

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Comment accueillir un salarié en insertion ?

Comment accueillir un salarié en insertion ?

Comment accueillir un salarié en insertion ? Quels sont ses besoins ? Quelles sont les informations essentielles à transmettre ? Comment transmettre l'information ? Quelle procédure ? Comment coordonner l'accueil ? Toutes les questions ont été abordées, et...

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Prochaines sessions de formation

Gestes et postures

5

Places
Restantes

21 mai 2024

Plus d'informations

Gestes et postures

5

Places
Restantes

18 juin 2024

Plus d'informations

Sauveteur Secouriste du travail (SST) en partenariat avec HSC Formation

4

Places
Restantes

22 avril 2024

Plus d'informations

Sauveteur Secouriste du travail (SST) en partenariat avec HSC Formation

6

Places
Restantes

24 juin 2024

Plus d'informations

Toujours à l’écoute

de vos retours

Un partenaire privilégié d'IFRAESS

Depuis 2019, l’association IFRAESS coordonne un Plan d’action de prévention et de lutte contre l’illettrisme sur le territoire angevin. Partageant des enjeux communs autour du développement des compétences de base, c’est naturellement que l’association s’est tournée vers OFIPA. De nombreux salariés en ACI sont en situation d’illettrisme… Comment les repérer, les mobiliser, les accompagner et leur permettre de reprendre le chemin des apprentissages? Avec un Conseil d’Administration composé de chantiers d’insertion locaux en prise directe avec le terrain, une compétence avérée dans l’ingénierie de formation et une volonté forte de s’engager dans des projets de formation innovants, OFIPA constitue aujourd’hui un partenaire privilégié d’IFRAESS et un atout précieux dans le développement de ses actions

Nicolas VIAU
Coordinateur, IFRAESS

Un organisme à taille humaine

OFIPA est un organisme à taille humaine proche des salariés en insertion. J’ai pu constater la bienveillance de l’équipe encadrante et surtout de la transversalité des informations importantes à mes formations.
Sérénité, calme, écoute, adaptation, motivation et intégration sont les mots clés qui représentent pour moi OFIPA.

Stéphanie Dénoue
Intervenante en formations SST  STEfORMAT’YON